Desenvolvendo e escalando times

Estruturei e desenvolvi times de Design em diferentes organizações, formando lideranças internas e elevando a maturidade da área como capability estratégica.

Construir Design sem impor Design

Introdução e consolidação do Design como disciplina estratégica em uma empresa sem histórico prévio, por meio de adoção orgânica e transversal.

Não dar murro em ponta de faca

Muitos profissionais que conheço já passaram pela experiência de serem os únicos designers em uma equipe. Em 2018, me vi sendo o único designer em uma empresa com mais de mil funcionários. O que fiz? “Transformei” todo mundo em designer 🙂